Parceria entre Governo e empregadores vai ampliar qualificação de trabalhadores

Em encontro com representantes de empresas que contratarão 18 mil colaboradores nos próximos quatro anos, secretários garantiram apoio para formação de mão de obra qualificada.
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15/02/2011 - 15:00
Editoria

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Executivos e dirigentes de empresas com atuação no Paraná estabeleceram com representantes do governo uma parceria para a formação de mão de obra qualificada no estado. O encontro, realizado nesta terça-feira (15), contou com a participação do vice-governador e secretário da Educação, Flávio Arns, e dos secretários do Planejamento, Fazenda, Indústria e Comércio, Ciência e Tecnologia, além de representantes da Casa Civil e de outros órgãos e autarquias do governo.
Respondendo pela geração de 70 mil empregos diretos no Paraná, os empregadores apresentaram a perspectiva de contratação de 18 mil colaboradores nos próximos quatro anos, significando um aumento de 28% em relação ao ano de 2010. “Nossa necessidade é de profissionais qualificados, principalmente com formação em nível técnico”, disse Carlos Echeverria, diretor de Recursos Humanos da Associação Paranaense de Cultura (APC-PUC/Aliança Saúde).
Segundo os executivos, as principais dificuldades para a contratação estão na baixa qualificação, falta de domínio de outros idiomas e de capacidade de gestão. A carência de profissionais com essas qualificações tem ocasionado a busca em outros estados, aumentando o custo das empresas.
“Nosso grande objetivo é abrir um canal de relacionamento com o governo para melhorar a competitividade das empresas que estão no Paraná, estabelecendo parcerias para a formação de mão de obra e melhorando também aspectos da infraestrutura, de forma a promover a atração e expansão de empresas”, disse Henrique Adamczyk, diretor de TI, Processos e RH do Grupo O Boticário.
Na visão do governo, o diálogo com as empresas que geram empregos no Paraná será permanente. “Com a criação da Agência de Desenvolvimento, anunciada pelo governador Beto Richa na semana passada, atenderemos com mais agilidade as empresas que estão ou pretendem vir para o estado, além dos aspectos que já estamos discutindo para estabelecer uma política fiscal e de incentivo e de investimentos em infraestrutura e logística”, disse Ricardo Barros, secretário de Indústria e Comércio.
A modernização do próprio governo nas áreas de recursos humanos e tecnologia foi apontada como uma necessidade pelo secretário da Fazenda, Luiz Carlos Hauly. “Precisamos de colaboração para modernizar nossa estrutura de tecnologia e a metodologia de qualificação dos nossos recursos humanos”, disse.
“Esse diálogo é fundamental para estabelecermos um modo de atender as necessidades mais específicas das empresas no que se refere à formação, seja por meio das nossas universidades ou por iniciativas na área de formação técnica e de educação a distância”, disse Alípio Leal, secretário de Ciência e Tecnologia.
Para o secretário do Trabalho, Luiz Claudio Romanelli, o diálogo também deve envolver os sindicatos, federações e associações de classe. “Vamos estabelecer uma pauta positiva e os sindicatos serão parceiros nessa discussão”, disse. Romanelli lembrou também que uma das metas do governo é estabelecer mecanismos para viabilizar a aplicação dos recursos do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT) na qualificação profissional.
INVESTIMENTOS – O secretário de Planejamento, Cássio Taniguchi, ressaltou o compromisso do governo do estado de priorizar o desenvolvimento integrado do estado. “Existe a intenção firme do governo de melhorar a infraestrutura e a logística para que as empresas que já estão instaladas permaneçam aqui. A formação da mão de obra também é uma prioridade e vamos encontrar mecanismos para que essa parceria gere qualificação para nossos profissionais”, disse.
O compromisso do governo de promover as articulações que atendam as necessidades das empresas foi assumido pelo vice-governador e secretário de Educação, Flávio Arns. “O objetivo principal do governo deve ser essa aglutinação em torno da geração de empregos. O Paraná precisa que isso se transforme em realidade”, disse. “Podemos gerar empregos mais qualificados e de acordo com as vocações regionais”.
Participaram também do encontro o diretor-superintendente do Lactec, Omar Sabbag Filho, e o diretor-presidente da Sanepar, Fernando Ghignone, além de representante da Secretaria de Infraestrutura e Logística.

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